Onze analyse onthult belangrijke patronen over waar en hoe werkzoekenden in de ikwilwerk community willen werken.
42.6%
van werkzoekenden verkiest Amsterdam als werklocatie
21.8%
zoekt kansen in de Culturele/Kunst sector
34.0%
geeft de voorkeur aan parttime werk
27.0%
staat open voor freelance mogelijkheden
13.6%
wil werken in rollen met sociale impact
70%
van locatievoorkeuren zijn in de Randstad regio
De ikwilwerk community toont sterke interesse in creatieve en culturele sectoren, met een opvallende focus op sociale impact en duurzaamheid.
Culturele/Kunst sector (21.8%) en Creatieve Industrieën (15.9%) leiden de voorkeuren
Maatschappelijk/Sociaal (13.6%) en Duurzaamheid (6.8%) tonen aanzienlijke interesse
Media (10.0%) en Film/TV (5.5%) weerspiegelen interesse in contentcreatie
Non-profit/NGO sector (7.3%) toont afstemming met waardegedreven werk
Locatievoorkeuren laten een sterke concentratie zien in stedelijke centra, met Amsterdam als duidelijke favoriet onder werkzoekenden in de ikwilwerk community.
Hoewel er een lichte voorkeur is voor de Randstad, zijn er ook duidelijke interesses in steden als Arnhem (3%) en Nijmegen (3%)
42.6% van alle locatievoorkeuren, maar zeker niet de enige optie
Utrecht (14.2%) en andere steden met een rijk cultureel aanbod trekken creatieve professionals aan
5.9% toont interesse in remote of flexibele werklocaties, een trend die blijft toenemen
Werkvoorkeuren in de ikwilwerk community tonen een sterke wens voor flexibiliteit en work-life balance.
Een goede balans tussen werk en privé is belangrijk voor deze werkzoekenden, met 34.0% die parttime werk verkiest
Ondanks de focus op balans, zijn deze werkzoekenden juist zeer betrokken bij werk dat aansluit bij hun waarden
Als een baan goed bij hun waarden past, zullen ze iedere dag met een glimlach naar werk komen!
Naast parttime (34.0%) is er ook interesse in freelance (27.0%) en fulltime (28.2%) mogelijkheden
Onze analyse onthult belangrijke patronen die organisaties kunnen helpen beter contact te maken met werkzoekenden in de ikwilwerk community.
De sterke voorkeur voor Amsterdam en Utrecht, gecombineerd met interesse in culturele en creatieve sectoren, suggereert een gemeenschap die aangetrokken wordt tot stedelijke creatieve hubs.
De aanzienlijke interesse in rollen met sociale impact en flexibele werkregelingen duidt op een gemeenschap die waarde hecht aan doelgericht werk en work-life balance.
De community bestaat uit verschillende mensen die openstaan voor meerdere manieren van werken. Sommigen zoeken fulltime uitdagingen, terwijl anderen de voorkeur geven aan parttime of freelance mogelijkheden.
De voorkeur voor culturele, creatieve en sociale impact sectoren suggereert een gemeenschap die betekenis en waardeafstemming in hun werk prioriteert.
Inzicht in de voorkeuren en ambities van werkzoekenden in de ikwilwerk community kan organisaties helpen zich beter te positioneren om talent aan te trekken en te behouden. Daar help ik je graag bij!
Neem vooral contact op als je in gesprek wilt gaan over je vacature, om de juiste persoon te vinden. Of je nu op zoek bent naar iemand die fulltime aan de slag gaat bij je organisatie, of tijdelijk (met misschien wat spoed!) ondersteuning nodig hebt van de juiste persoon.